豪情、血性、奋斗与辉煌

豪情、血性、奋斗，造就优秀的员工，造就卓越的领导，造就辉煌的企业！

华为1987年从零起步，用32年时间，成长为世界最大的通讯设备制造商，业务遍及五大洲，在5G、芯片等高科技领域取得重大突破，甚至引起了美国的忌惮和围堵，是大家公认的中国企业的一面旗帜！任正非以75岁的高龄，一年有200多天搏击在市场一线，生活简朴，行事低调，头狼不老，是中国企业家的杰出代表！华为的辉煌，除了艰苦卓绝的奋斗，还有豪情与血性！

豪情引领开拓！什么是豪情？豪情就是豪气和情怀！是对时代、人生、社会、行业、事业、公司和自我的高度自信！是先天下之忧而忧，后天下之乐而乐的鸿鹄壮志；是敢为天下先、舍我其谁、王侯将相宁有种乎的坚定信念！是使命、愿景和价值观推动下的真情流露！ 2018年初，任正非在玻利维亚高原看望员工时说：“我若贪生怕死，何来你们英勇奋斗！”豪情万丈，霸气侧漏！员工要有豪情，不想做将军的士兵不是好士兵。领导者要有豪情，否则市场无法占领，企业难以壮大！豪情引领开拓！

血性造就卓越！什么是血性？血性就是野性！血性是不服输，是面对困难敢于亮剑的勇气和决心，是不甘平庸、渴望成功、勇于挑战自我的无畏气概！是追求无止境，事业不设限，要么不做，要做就要做到最好的卓越追求！做企业要有血性，要对照行业标杆，持续学习赶超，否则就永远只能跟在别人后面，难有出头之日！领导要有血性，才能给团队注入狼性基因，兵强强一个，将强强一窝；员工要有血性，要全神聚焦、满怀热诚、充满激情和不懈上进！人力资源管理的核心就是找到有血性的员工，重点给予培养和激励！当一个员工有血性的时候，就会自我管理、自我领导、自我学习、自我超越！就会事业在哪里，岗位在哪里；客户在哪里，服务在哪里！血性造就卓越！

奋斗铸成辉煌！奋斗是青春最亮丽的底色，奋斗是基业长青之本。没有人能够随随便便成功，不经历风雨怎么见彩虹！宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来，艰苦是贪图享乐不思进取者的滑铁卢，奋斗是不忘初心砥砺前行者的点金石，浩华20年的发展经历了中国房地产市场所有调控的风风雨雨、潮涨潮落，而今依然稳健前行！浩华有今天，是无数浩华人筚路蓝缕，披荆斩棘，四海为家，克服了重重困难和挫折，一步一步奋斗过来的。弱者面对苦难会退缩，而强者则愈挫愈勇。艰苦奋斗铸成辉煌！

豪情、血性、奋斗，造就优秀的员工，造就卓越的领导，造就辉煌的企业！浩华今年20岁了，当我们站在新的历史起点展望浩华未来的时候，豪情、血性和艰苦奋斗无疑是我们开创美好生活、攀登事业新高峰不可或缺的精神力量！